Zveza društev za kadrovsko dejavnost Slovenije razpisuje podelitev plaket in priznanj za leto 2010.
Zveza društev za kadrovsko dejavnost Slovenije razpisuje podelitev plaket in priznanj za leto 2010. Temeljni kriterij, za podelitev plakete ali priznanja je, da je predlagani kandidat pri svojem delu in vedenju ravnal v skladu s kodeksom kadrovske etike. Rok oddaje predlogov je 15. oktober 2010 |
Preberi več >
|
 |
|
Dobri zgledi 2010
Izsledki delavnice Zmanjšati absentizem in ostati zdravi čim dlje |
Preberi več >
|
|
|
Novi predsednik EAPM je Filipo Abramo iz Italije
Evropsko združenje za kadrovskih managerjev EAPM je imelo redno sejo Generalne skupščine združenja kot najvišjega organa upravljanja 3. In 4. 6. 2010 v Istanbulu. Kot predstavnik ZDKDS, ki je polnopravna članica združenja, se je seje po sklepu predsedstva udeležil Jože Glazer, član predsedstva. Predstavljeni so bili prvi rezultati evropske raziskave o prioritetah HR v obdobju krize in izvoljen nov predsednik EAPM - Filipo Abramo iz Italije |
Preberi več >
|
|
|
Dobri zgledi 2010 - zaključki
V sredo, 9. 6. in četrtek, 10. 6. se je v Portorožu odvijal tradicionalni kadrovski dogodek Dobri zgledi, kjer se je kadrovska stroka v organizaciji Zveze društev za kadrovsko dejavnost posvečala strukturnim spremembam, ki so zadnje čase dvignile kar precej prahu. Na posvetu se je zbralo približno 120 udeležencev. Za pohvaliti je to, da so bile zastopane vse panoge in dejavnosti in med njimi je bilo veliko novih obrazov, veliko novih kadrovskih strokovnjakov. |
Preberi več >
|
|
|
DOBRI ZGLEDI VLEČEJO
PORTOROŽ, 9.IN 10. JUNIJ 2010
Zveza društev za kadrovsko dejavnost Slovenije v sodelovanju s Centrom za poslovno usposabljanje vabi na strokovni posvet z vodilnim naslovom KADROVIKI /NISMO/ V ZRAKU, SAJ SE NENEHNO UČIMO. Dogodek bo potekal v hotelu Slovenija v Portorožu, 9. in 10. junija. Dobri zgledi so letos vsebinsko prenovljeni, uvedeno je tudi nekaj novih pristopov. V osnovnem konceptu bomo predstavili tri pomembne strukturne reforme na področju dela, zaposlovanja, pokojninskega in zdravstvenega sistema , poleg tega pa bodo predstavljeni dobri primeri, kako se v praksi lotevati zahtevnih situacij, ki nastajajo v podjetjih in so kadrovski strokovnjaki vedno prvi poklicani , da zaposlenim povedo prave novice v pravem času, jim razložijo zakonska določila in jim znajo njihove osebne situacije razložiti na primeren način. Danes se razmere v poslovnem okolju spreminjajo hitro, zato je potrebno hitro prilagajanje poslovnih politik. Ravno tako morajo kadrovski strokovnjaki ukrepati hitro in predvideti marsikatere situacije že vnaprej, pri čemer je stalno osvajanje novih strokovnih in praktičnih prijemov izjemno pomembno za uspešno delo na tem področju. Verjamem, da vam bomo prikazali marsikaj zanimivega, novega in vam tako uspeli olajšati reševanje vaših vsakodnevnih problemov v vašem delovnem okolju.
Vljudno vabljeni!
Predsednica ZDKDS Vanda Pečjak |
Preberi več >
|
|
|
| Preglej vse vnose > |
|
 |
|
 |
|
